Quando falamos de relações trabalhistas, merecem destaque, sobretudo, a ocorrência de impactos significativos àquela correlação estabelecida entre empregado e empregador.
O que se busca, contudo, é estabelecer uma defesa técnica, ampla, com vistas ao aprimoramento das teses trabalhistas , a fim de reivindicar o direito devido e promover com eficiência a efetiva tutela na solução dos conflitos.
- Ações Indenizatórias decorrentes de:
- Acidente de Trabalho
- Assédio Moral
- Dano
- Doenças Ocupacionais
- Defesa Trabalhista
- Dissídio Coletivo
- Gestão do Passivo Trabalhista
- Reclamação Trabalhista (Reclamante / Reclamada)
É proibida a reprodução, parcial ou total, do conteúdo exibido sem os devidos créditos.[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section]